Bolaget skall arbeta med företagsutveckling, ledarutveckling, kommunikation och därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 3 703 | 3 948 | 4 312 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -22 | -49 | -14 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -26 | -57 | -19 |
Årets resultat (tkr) | -26 | -57 | -19 |
Summa tillgångar (tkr) | 1 038 | 1 238 | 1 582 |
Antal anställda | 4 | 3 | 3 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 3 703 | 3 948 | 4 312 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -22 | -49 | -14 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -26 | -57 | -19 |
Årets resultat (tkr) | -26 | -57 | -19 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 21 | 48 | 74 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 1 017 | 1 190 | 1 508 |
Tillgångar (tkr) | 1 038 | 1 238 | 1 582 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 284 | 311 | 368 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 754 | 927 | 1 214 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 1 038 | 1 238 | 1 582 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 4 | 3 | 3 |
Omsättning per anställd (tkr) | 926 | 1 316 | 1 437 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -0.6% | -1.2% | -0.3% |
Soliditet | 27.4% | 25.1% | 23.3% |
Kassalikviditet | 134.9% | 128.4% | 124.2% |
Bolaget skall arbeta med företagsutveckling, ledarutveckling, kommunikation och därmed förenlig verksamhet.